技術課キャリアパス

Engineering

現場管理 5年計画

入社から5年かけて現場管理として必要な知識・スキルを身に着けてもらいます。
年ごとの必須項目に対して、達成できたかを年4回進捗確認し、今後の取り組み等の話を行います。

キャリアパス事例

技術課 A.A.

入社年数:5年
取得資格:消防設備士、第二種電気工事士、フルハーネス、高所作業車、危険物取扱者、足場の組立て等作業従事者特別教育、第2種酸素欠乏危険作業員、職長等・安全衛生責任者教育

入社1年目現場ルールを覚え、工具・保護具・重機を安全に使用するための知識を身に着ける事ができました。
工事写真の撮影・管理をすることができました。
入社2年目工程の把握・必要な人員の把握をすることができました。
使用材料を理解し、材料の拾い出し・発注ができました。
入社3年目品質管理の観点から現場確認・工事写真撮影をすることができました。
各検査(上下水・消防・建築)への立会いを行いました。
入社4年目加工図・製作図・申請図を作成しました。
見積書・請求書を作成しました。
入社5年目原価管理・予算管理ができました。
上下水・消防の申請図・届出を作成しました。

工事課キャリアパス

Construction

現場 7年計画

入社から7年かけて職長を目指す計画です。特定の技術や能力が向上すれば、次のステップへ進んでいき、十分にできる水準に達した時点で終了となります。

キャリアパス事例

工事課 D.I.

入社年数:7年
取得資格:2級配管技能士、フルハーネス、高所作業車、第2種酸素欠乏危険作業員、足場の組立て等作業従事者特別教育、職長等・安全衛生責任者教育、低圧電気取扱い

入社1年目目標:現場仕事に慣れること
1年目の時は分からないことや危険なことがいっぱいだったので、現場仕事に慣れることで精一杯でした。
入社2-3年目目標:躯体工事を行い工程管理をする
2~3年目の時は、一人で工程管理を行いながら躯体工事に携わりました。
他業者とも円滑にコミュニケーションを取り、責任を持ってやり遂げました。
入社4-5年目目標:資格で配管工の2級を取り、技能五輪全国大会
配管工2級を取り、技能五輪に出場することができました。
入社6年目目標:現場を1人でこなすこと
6年目の時は、初めて現場を一人でこなし緊張や心配事がありましたが、周りの人に恵まれ完遂することができました。
入社7年目目標:新しいことに挑戦すること
7年目の時は次の現場で新しいことばかりで、自分で考え挑戦し、達成感がありました。